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TC Transcontinental joue toujours
un rôle dynamique au sein des communautés où
elle exerce ses activités en consacrant chaque année
une quote-part de ses profits. La Société contribue
par des dons en espèces ou en offrant gratuitement
des services d’impression et de distribution (par ses
Publisac) et de l’espace publicitaire dans ses publications.
TC Transcontinental privilégie les domaines cruciaux
de la santé, de l’éducation, de la culture
et du développement communautaire.
Voici quelques causes soutenues
depuis quelques années :
Dans le domaine des soins de santé, TC Transcontinental
appuie de nombreux hôpitaux et centres de recherche,
parmi lesquels se trouvent la Société canadienne
du cancer, l’Institut de recherches cliniques de Montréal,
l’Institut de Cardiologie de Montréal, l’Hôpital
général de Montréal, l’Hôpital
Sacré-Cœur de Montréal, le Centre hospitalier
Pierre-Boucher, l’Hôpital de Montréal pour
enfants et l’Hôpital Sainte-Justine.
Dans le domaine de l’éducation, quelques universités
du Québec bénéficient de multiples façons
du soutien de TC Transcontinental, comme HEC Montréal,
notamment par le biais de la Chaire de gestion des arts, et
l'Université de Sherbrooke. En Ontario, mentionnons
l’École de gestion des communications graphiques
de l’Université Ryerson de Toronto. Il convient
aussi de souligner que TC Transcontinental a été
un des trois principaux commanditaires de l’Institut
des communications graphiques du Québec.
Dans les domaines social, culturel et environnemental,
TC Transcontinental
appuie, entre autres, Centraide du Grand Montréal,
le Centre international de résolution et de médiation
de conflits (programme Vers le pacifique), le programme de
santé ACTI-MENU qui vise à convaincre les gens
à renoncer au tabagisme, les organismes Jeunesse au
Soleil et Portage, la Fondation pour l’art thérapeutique
et l’art brut du Québec Les Impatients, l’Orchestre
symphonique de Montréal, le Musée des beaux-arts
de Montréal, ainsi que plusieurs théâtres,
dont l’Espace Go et le Théâtre du Nouveau
Monde. |